Mudar o modelo mental é um dos fatores mais importantes para qualquer mudança no sistema.

Somos seres emocionais e as emoções determinam nossas atitudes. Identificá-las e compreendê-las nos leva a tomar decisões...

Os pilares que sustentam o engajamento, a produtividade, um clima positivo e os resultados começam na...

São a base de uma cultura sustentável. Colocá-los em prática é um dos maiores desafios para qualquer empresa.

Construir, mudar, fortalecer ou disseminar a cultura é sempre um desafio para as empresas que presam pela... 

Desenvolver competências pode gerar falta de engajamento. Quando focamos nas forças individuais...

A primeira dimensão da comunicação é a interna, e muitos esquecem disso no processo de...

Cada vez mais as empresas percebem a necessidade de integrar as gerações para obter equilíbrio, mas...

Tomar decisões é uma arte aprendida normalmente através de experiências negativas, e mesmo assim...

A culpa é das estrelas, certo? A grande maioria gostaria de dizer que sim, afinal, alguém precisa assumir as consequências das...

É um requisito fundamental para qualquer pessoa, e a melhor parte, pode ser aprendido...

Mais do que simplesmente poder voltar ao estado original, a resiliência permite um...

Nem todos sabem que a criatividade pode ser estimulada e é fundamental para as empresas nos...

O tempo é o mesmo para todos em todos os dias, não é controlável, o nossso foco deveria estar nas...

Os conflitos estão presentes em todos os lugares, mas o efeito nas organizações pode ser devastador. Descubra...